[이브닝경제]우리은행(www.wooribank.com)이 24일 청년실업 해소를 위해 시중은행 최초로 대졸 초임 20% 삭감을 통해 마련된 재원으로 신규채용을 더욱 확대하는 한편, 일자리 나누기 차원에서 3월부터 1,200명 규모의 청년인턴을 추가로 채용한다고 밝혔다.
신입행원 200명 채용 시 초임연봉을 20% 삭감할 경우, 대졸 평균 초임은 3,400만원 수준에서 2,700만원 수준으로 낮아져 약 14억원의 절감효과가 발생하며, 이를 통해 조성된 재원으로 신입행원 약 50명을 추가 채용할 방침이다.
또한, 향후 정규직 채용 시 채용인원의 20% 범위 내에서 우수인턴을 채용하거나 전형단계에서 가산점을 부여하는 등 인턴십 프로그램을 정규직 채용과 연계할 계획이다.
우리은행은 지난 1월부터 5주간 760명을 청년인턴으로 채용해 운용한 바 있으며, 이번에는 그 규모와 기간을 확대해 3월부터 3개월 주기로 300명씩 4회에 걸쳐 총1,200명을 채용할 예정이며 연간 기준으로는 약 2,000명 수준으로 시중은행 중 최대 규모다.
이번 청년인턴십 지원서는 24일부터 다음달 3일까지 인터넷(www.wooribank.com)으로 접수하며, 서류심사와 면접전형을 통해 대상자를 선발해 3월중 실시할 예정이다.
이번 청년인턴으로 선발된 지원자들은 은행 전반적인 업무에 대한 연수를 마친 후 영업점에 배치될 예정이며, 관련 전공 및 자격증 소지여부에 따라 본점에도 배치해 자금운용, 리스크관리 및 e-비즈니스 등 전문 직무분야에서 경험할 기회를 부여한다.