㈜마이다스아이티(마이다스아이티 계열사 마이다스원, 자인연구소, 자인원)는 카이스트 기술경영학부(학부장 조항정)와 실용적 가치를 제공하는 솔루션과 플랫폼을 개발 및 보급하기 위한 업무협약식을 16일 개최했다.
공학, 과학, 경영의 융복합 연구를 통해 경영학 연구의 새로운 패러다임을 제시하고, 기업 경영의 혁신과 성장을 위한 이번 업무협력식에는 카이스트 기술경영학부 조항정 학부장을 비롯하여 관련학과 10명의 교수가 참석하였으며, 마이다스아이티는 이형우 회장과 신대석 CTO, 자인연구소 최원호 실장, 자인원 신미영 실장 등이 참석했다.
마이다스아이티와 카이스트 기술경영학부는 양 기관이 보유한 경영 관련 연구와 지식, 기술정보, 전문인력 등 상호 교류를 통해 다음 사항에 적극적으로 상호 협력하기로 했다.
구체적인 협력 내용은 ▲자연과학(생물학/신경학/심리학)과 경영학의 실용적 융복합 연구와 기업경영의 혁신과 성장을 돕는 연구과제 ▲기업의 인재채용과 선발의 혁신을 돕는 인공지능 기반 역량검사에 관한 공동연구 ▲역검(AI역량검사)에 기반한 일자리 매칭 및 플랫폼 고도화 ▲플랫폼 비즈니스의 가치와 경제성 평가 및 데이터 기반의 타당성 관련 공동연구 ▲공학/과학/경영분야의 혁신을 선도할 수 있는 인재채용과 인재양성 등이다.
마이다스아이티는 창립 이후 20여년간 무스펙 채용을 지속하며 국내 채용과 HR문화에 일대 혁신을 불러온 기업으로 건설SW분야에서 세계 1위를 유지하고 있다. 마이다스원과 자인연구소, 자인원은 생물학과 신경과학 기반의 역검(AI역량검사)과 AI 기반 잡다 채용플랫폼, 성과경영과 인재경영을 돕는 HRP경영솔루션, 역량기반의 교육솔루션 등을 기획 및 개발하고 있으며, 마이다스아이티 계열사인 마이다스인을 통해 경영분야 솔루션과 플랫폼을 보급하여 국내 HR솔루션 시장을 선도하고 기업의 인재채용과 혁신성장을 돕고 있다.
